Occasions professionnelles

 

Offres de stages

Surveillants recherchés

Demande de nomination à des conseils externes  

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Chef de service, Service de référence du Barreau, Centre de service à la clientèle - contrat de septembre 2013 à juillet 2014

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Chef de service adjoint, Service de référence du Barreau, Centre de service à la clientèle, Services corporatifs

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Conseiller adjoint à la discipline, Discipline, Réglementation professionnelle - contrat septembre 2013 - aout 2014                                                            

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 Commissaire au règlement des plaintes - 2 ans à temps partiel renouvelable, avril 2014

RÔLE 

La ou le commissaire au règlement des plaintes, nommé par le Conseil du Barreau, est indépendant et passe en revue les décisions du personnel du Barreau de fermer les dossiers pour veiller à ce que celles-ci aient été prises de façon raisonnable et que les processus suivis soient appropriés. Elle ou il tient des rencontres et communique les résultats aux plaignants et aux membres du personnel du Barreau. Elle ou il doit avoir de solides compétences en analyse pour examiner les cas renvoyés au Bureau du CRP et pour s’assurer que le processus d’examen des plaintes est juste, accessible, transparent et efficace. La ou le commissaire remet chaque année au Conseil les résultats des examens entrepris.  

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Agent de sécurité, Services de sécurité - contrat jusqu'au 27 décembre 2013       

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 Conseiller ou conseillère, communautés et politiques, Service de l'équité

Le conseiller ou la conseillère, communautés et politiques, Service de l'équité, est responsable de la recherche sociale, de l'élaboration de politiques et de la mise en œuvre des programmes de proximité, de communication et d'éducation pour soutenir le mandat du Barreau visant à promouvoir l'équité et la diversité dans la profession juridique en Ontario et à permettre aux peuples autochtones, aux francophones et aux groupes cherchant l'équité de participer activement aux activités, aux opérations et aux services du Barreau. 

Vous détenez une maîtrise en sciences sociales, en éducation aux adultes ou dans une discipline connexe, ou un LLB ou un JD. Vous avez de l'expérience réelle en recherche sociale et en élaboration de politiques. Vous avez jusqu'à 5 ans d'expérience de travail en milieu de recherche sociale et d'élaboration de politiques, d'éducation publique, de droits de la personne ou de défense des droits. 

Nous offrons un milieu de travail collégial et un salaire concurrentiel. Si cette occasion exceptionnelle vous intéresse, envoyez votre curriculum vitæ en toute confidentialité avant le 24 juillet à resumes@lsuc.on.ca ou par la poste à 

Ressources humaines, Barreau du Haut-Canada, 130, rue Queen Ouest, Toronto (Ontario)  M5H 2N6 ou par fax au 416 947-3448. Pour de plus amples renseignements sur ce poste au Barreau, visitez notre site Web à www.lsuc.on.ca.

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 Conseiller, Affaires juridiques

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Chef d'équipe, enquêtes, Réglementation professionnelle

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Conseiller aux publications, Greffe du tribunal, Politiques et tribunal

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 Surveillants recherchés

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 Pour solliciter un emploi au Barreau, envoyez votre curriculum vitae à resumes@lsuc.on.ca